Raksts

Apple atlaiž darbiniekus no +Apple Fitness pakalpojuma

Apple atbrīvojusi vairākus +Apple Fitness darbiniekus, kas ir pirmā atlaišanu kārta kopš John Ternus stāšanās amatā. Bloomberg ziņo, ka pakalpojums nav augušs kā citi, tāpēc tiek izvērtētas izmaksu samazināšanas iespējas.

Apple atlaiž darbiniekus no +Apple Fitness pakalpojuma
Lasīšanas laiks: 1 Minūte
Sekot Google

Apple no sava Apple Fitness+ pakalpojuma atlaidusi vairākus darbiniekus. Pēc Bloomberg žurnālista Marka Gurmana teiktā, šī ir pirmā atlaišanas kārta kopš Džona Ternusa stāšanās izpilddirektora amatā. Tā skar darbiniekus, kuri strādāja pie abonēšanas fitnesa pakalpojuma.

Kāpēc notika atlaišana

Gurmans ziņo, ka Apple Fitness+ nav audzis tik strauji kā daudzi citi Apple produkti un pakalpojumi, kā arī nav kļuvis par būtisku uzņēmuma ieņēmumu avotu. Ilgstoši vājie rezultāti bija galvenais iemesls darbinieku skaita samazināšanai.

Jau pērn Gurmans ziņoja, ka Apple apsver izmaiņas Fitness+ pārvaldībā, tostarp plānotus uzlabojumus, piemēram, ar mākslīgo intelektu veidotu treniņu video pārdublēšanu. Tobrīd atlaišana tika minēta kā viena no vairākām izmaksu taupīšanas iespējām, kamēr pakalpojums tiek pārveidots.

Gurmans norāda, ka Apple, visticamāk, pilnībā neslēgs Fitness+, jo reputācijas zaudējumi šāda lēmuma gadījumā varētu pārsniegt finansiālo ietaupījumu. Tomēr viņš brīdina, ka uzņēmums varētu meklēt līdzīgas izmaksu samazināšanas iespējas arī citās nepietiekami veiksmīgās jomās.

Šī ir pirmā atlaišanas kārta kopš Ternusa stāšanās amatā, taču Gurmans uzsver, ka tas ne vienmēr liecina par plašākas vai biežākas atlaišanas stratēģijas sākumu viņa vadībā. Daļa atlaišanu Apple mazāk ienesīgajos projektos, tostarp ar Vision Pro saistītā projektā, sākās jau dažas dienas pirms vadības nodošanas no Tima Kuka Ternusam. Tas ļauj Fitness+ darbinieku skaita samazināšanu uzskatīt par iepriekšējo izmaksu kontroles pasākumu turpinājumu.

Artūrs Ozoliņš

"IT speciālists un žurnālists. Es rakstu par kiberdrošību, blokķēdēm un digitālo transformāciju."

Atstāt komentāru

Komentāri

Vēl nav komentāru. Esiet pirmais.